This is an HTML version of an attachment to the Official Information request 'Employment Checks'.
Ministry of 
Pre-Employment Check Matrix 
Justice check 
Safe Children’s Policy 
(MOJ) 
Check 
Yes - if the role is a Core or 
New Employee 
Non-Core Children’s 
Worker position. 
Yes 
Examples include: Al  new to Auckland 
Council/CCO employees, all re-hires, 
No - if the position is not 
temporary/contractor to permanent or fixed 
identified as a Children’s 
term employee. 
Worker position. 
Yes - if the role is a Core or 
Internal movement within Auckland Council 
Non-Core Children’s 
(including to/from a CCO that we recruit for) 
Worker position and the 
person is moving from a 
Yes - if no MOJ  non-Children’s Worker role. 
completed in 
the last 12 
No - if moving from a 
months 
Examples include: Al  permanent and FTC 
Children's Worker role to 
employee moves within Auckland Council or 
another Children's Worker 
moving from Auckland Council to a CCO or a 
role, the re-check policy 
CCO to Auckland Council. 
and dates apply - no action 
required.