This is an HTML version of an attachment to the Official Information request 'Hohou te rongo - Risk Assessment, Policies and Procedures'.

 
 
 
 
 
1 April 2025 
 
 
 
 
 
Jo Tawhai 
 
By email:  [FYI request #30297 email] 
 
 
 
 
 
Tēnā koe Jo 
Re: 
Information request 
Our ref: 
E25HDC00265/SHO 
Thank you for your request of 4 March 2025 requesting, for the 2023-24 year: 
1.  The number of hohou te rongo which have been conducted. 
2.  The qualifications and training the cultural team have completed in hohou te 
rongo. 
3.  All relevant policies and procedures in place for hohou te rongo. 
4.  The risk assessment and conflict of interest process for hohou te rongo. 
5.  The satisfaction surveys/feedback process and results for hohou te rongo. 
6.  The total cost for all hohou te rongo. 
7.  The assessment/analysis of whether HDC-led hohou te rongo leads to quicker 
and more effective resolution compared to similar complaints, including 
complaints referred back to the provider for their own culturally appropriate 
hohou te rongo process. 
8.  All HDC policies and procedures for HDC-led restorative practice 
processes/conferences (equivalent to hohou te rongo) available for non-
Mâori (assuming hohou te rongo is only being offered to Mâori 
complainants). 
9.  The number of HDC-led restorative practice conferences conducted (this does 
not include the advocacy service processes) for non-Mâori. 
 
We have considered your request under the Official Information Act 1982. 
Please find below our responses to your individual requests. 
  Auckland Office: P O Box 1791 Auckland 1140; Wel ington Office (new address): PO Box 245, Wel ington 6140 
Freephone: 0800 11 22 33; Email: [email address]; Website: www.hdc.org.nz 



 
Number of hohou te rongo conducted 
In the 2023-24 year HDC facilitated two hohou te rongo. 
The qualifications and training the cultural team have completed in hohou te rongo 
HDC’s  Māori  Directorate  is  a  smal   team,  and  releasing  details  of  the  training  and 
qualifications  of  these  individuals  would  be  to  release  the  private  information  of 
identifiable  individuals.  We  therefore  must  withhold  the  information  requested 
pursuant to section 9(2)(a) of the Official Information Act to protect the privacy of 
individuals. 
Please find enclosed the position descriptions for the roles in the Māori Directorate, 
which provide general information about the qualifications and experience required 
for these roles. 
Relevant policies and procedures in place for hohou te rongo 
HDC does not have a written policy relating to hohou te rongo. Below is a written 
summary of the process. 
  Hohou  te  rongo  process  is  initiated.  This  is  a  tikanga  led  process  involving 
whānau and the provider. The Māori Directorate facilitate resolution in line 
with whānau aspirations. A key role of the Māori Directorate in this process is 
to  ensure  the  space  for  al   is  safe  ā-wairua,  ā-tinana,  ā-hinengaro  and  ā-
whānau. 
  Whānau resolution achieved. 
  Recommendations made to the provider (if any). 
  Complaint is closed by HDC’s Complaints Assessment Team. 
Please note that the hohou te rongo process is flexible and able to be utilised for both 
open and closed complaints. For example, the process may be initiated with the aim 
of resolving an open complaint, or it may be recommended by HDC at the end of our 
process, and facilitated after the complaint has been closed. 
The risk assessment and conflict of interest process for hohou te rongo 
Please find enclosed HDC’s conflict of interest policy. 
 
Satisfaction surveys/feedback process and results for hohou te rongo 
HDC is still in the process of receiving feedback as part of our evaluation process into 
hui-ā-whānau and hohou te rongo. We are not in a position to release this information 
until this process has been completed. Because this review is still in progress, we are 
withholding this information pursuant to section 9(2)(g) of the Official Information Act 
to maintain the effective conduct of public affairs through the free and frank 
expression of opinions by or between or to the Commissioner and her employees. 
 
In relation to the information withheld, we are of the view that the reasons outlined 
above are not outweighed by other considerations that render it desirable, in the 
public interest, to make this information available. 
 
 



 
Total cost for al  hohou te rongo 
The overal  cost for hohou te rongo in the 2023-24 financial year is comprised of Māori 
Directorate team members’ salary cost for time spent and travel cost associated with 
facilitating hohou te rongo. The overall cost was approximately $1,118. 
 
Assessment/analysis of efficiency and effectiveness of hohou te rongo 
HDC is stil  in the process of undertaking an evaluation into hui-ā-whānau and hohou 
te rongo. We are not in a position to release this information until this process has 
been  completed.  Because  this  review  is  still  in  progress,  we  are  withholding  this 
information pursuant to section 9(2)(g) of the Official Information Act to maintain the 
effective conduct of public affairs through the free and frank expression of opinions 
by or between or to the Commissioner and her employees. 
 
Please  note  that  the  purpose  of  hohou  te  rongo  is  not  specifically  to  speed  up 
resolution of complaints, but to resolve complaints in a way which reflects te ao Māori 
(the Māori worldview). 
 
HDC does not specifically collect data on which complaints were ‘referred back to the 
provider for their own culturally appropriate hohou te rongo process’. To locate this 
information would involve a manual search of complaints and therefore this aspect of 
your request is refused pursuant to section 18(f) of the Official Information Act as it 
cannot be made available without substantial collation or research. 
 
Policies and procedures for restorative practices for non-Māori 
HDC does not have specific policies/procedures relating to restorative practices. We 
therefore refuse this request pursuant to section 18(e) of the Official Information Act 
as the information does not exist. 
 
Please  note  that  the  use  of  the  hohou  te  rongo  process  is  not  restricted  to  Māori 
complainants.  The  implementation  of  hohou  te  rongo  was  to  make  HDC’s  existing 
complaints processes work better for Māori, by introducing a process which better 
aligns  with  te  ao  Māori,  noting  that  some  other  aspects  of  HDC’s  process  can  be 
experienced as Euro-centric. It is available to any complainant that may benefit from 
such a process. 
 
Number of restorative practice conferences conducted for non-Māori 
HDC does not undertake ‘restorative practice conferences’. We therefore refuse this 
your  request  pursuant  to  section  18(e)  of  the  Official  Information  Act  as  the 
information does not exist. 
 
 
You may seek a review of this decision from the Office of the Ombudsman. 
 
 




 
Nāku iti noa, nā 
 
 
 
 
Jane King 
Associate Commissioner Legal 
 
Enc 
PD - Senior advisor-Māori-Pasifika-Aged-Care 
 
PD- Kaitohu Māori-Director Māori 
 
Conflicts of Interest Policy 2023