This is an HTML version of an attachment to the Official Information request 'OIA progress against measure in SPE and priorities of SOIs'.

 
 
29 September 2023 
 
Thomas Wilson 
By email to: [FYI request #23742 email]  
 
Dear Mr Wilson 
 
OFFICIAL INFORMATION ACT REQUEST 2023/33 
On 8 August 2023 you made a request under the Official Information Act 1982 (the OIA) for the 
following information (with question numbers added for convenience). Due to the amount of 
information requested we extended the deadline for our response to 4 October 2023. Responses to 
each question are set out below on behalf of the Chief Electoral Officer, and there is an appendix on 
p.4 listing attachments. 
 
1.  Please detail your progress against each measure in your SPE for 2022/23 
 
See attached the four quarterly reports from the Commission to the Minister of Justice for the 
2022/23 reporting year covering the months July 2022 to June 2023, which detail progress against 
our performance measures.  
 
2.  Please provide your current SPE and previous SPE and detail the specific differences between the 

two including specific detail of any changes in measures or new measures  
 
Our published SPEs can be compared on our website: https://elections.nz/about/about-the-
electoral-commission/corporate-publications/statements-of-intent-and-performance-expectations/. 
The Commission does not hold specific records of the comparisons between the 2021/22 and 
2022/23 performance measures, but the two sets of measures are similar in most regards, with 
small amendments.  
 
3.  Please provide all documentation and all correspondence in the past 12 months that 
demonstrate and detail the progress made on key priorities defined in your current statement of 
intent, SOI 

 
Please see provided attachments, including the four Quarterly Reports to the Minister of Justice 
referred to in Q1 above, providing a strategic overview of the Commission’s performance against its 
key priorities, and 10 sets of monthly reports for 2022/23 covering operational detail. The latter 
monthly reporting is for internal use and is considered by the Commission’s Executive Leadership 
Team. (There was no monthly reporting for November and December 2022 because such reports are 
compiled at the end of the following calendar month, which was during the summer break). The 
Commission’s 2022/23 Annual Report will provide additional reporting on our performance against 
our key priorities, and will be published shortly.     
 
Electoral Commission 
Level 4, 34-42 Manners Street, PO Box 3220, Wellington 6140, New Zealand 
Telephone +64 4 495 0030     Fax +64 4 495 0031 
www.vote.nz  |  www.elections.nz 


 
4.  Please advise the number of staff employed on a full time basis for each year covered over your 
last two SOI’s (10 years?) and how these number support you SOI’s goals or priorities over that 
period and if your SOI’s resulted in an increase in staff 

 
Our two most recent SOIs covered the period 2019-24 and 2022-26, with the latter being the current 
SOI. All staff support the delivery of SOI goals, but the contents of the SOI do not generally have a 
bearing on staffing numbers; rather, they signal broad strategic approaches. Specific increases from 
year to year are explained in each Statement of Performance Expectations and the accompanying 
Annual Report. The number of Commission staff in each year are set out below. Note that these 
figures exclude the large numbers of temporary workers hired for each General Election.  
 
Role  
Classification  Office  
22/23 
21/22 
20/21 
19/20 
18/19 
Regional 
Full-time 
NZ-wide 
57 
32 
44 
43 
41 
Operational  
Part-time  
NZ-wide 



10 
11 
National Office 
Full-time 
Wgtn 
29 
33 
23 
24 
29 
Operational 
Part-time   
Wgtn  





National Office 
Full-time 
Wgtn 
51 
32 
28 
26 
24 
Administrative  
Part-time  
Wgtn 





National Office 
Full-time 
Wgtn 





Policy  
Part-time  
Wgtn  





Total  
 
   
150 
116 
113 
109 
109 
 
5.  Please provide detail of your budget figures for the years covered by current and previous SOI’s 

and explain major increases or decreases in budget over that period including how these assign 
with you SOI’s priorities/goals 

 
Budget details for each financial year, which are prepared to give effect to our strategic objectives in 
our Statement of Intent, are set out in our annual Statement of Performance Expectations on the 
Commission’s website. The end of year financial reporting for each year is set out in our Annual 
Reports here: https://elections.nz/about/about-the-electoral-commission/corporate-
publications/annual-reports/. 
 
 
The main shift in the Commission’s budget in the years you specify has been increased funding 
agreed in 2022 through the Supplementary Estimates process to improve our organisational 
capability and to implement the findings of the Commission’s Target Operating Model (TOM) 
internal review. The increased funding is reflected in the published accounts included in the 2022/23 
Annual Report, which will be published shortly. 
 
6.  For the period of your current and previous SOI’s what has been your spend broken down by 

department or business unit by year. 
 
Please see the table below for budget details for the Commission’s business units for the past five 
financial years. All figures exclude GST. 
 
Electoral Commission 
Level 4, 34-42 Manners Street, PO Box 3220, Wellington 6140, New Zealand 
Telephone +64 4 495 0030     Fax +64 4 495 0031 
www.vote.nz  |  www.elections.nz 



 
 
 
7.  What organisational changes such as restructures have occurred in the periods covered by you 

last 2 SOI’s, provide documentation relating to organisation changes, consultations, ministerial 
advice, briefing documents, plans, feedback/responses. 
 
In 2021/22 the Commission undertook a review to identify the capability and funding required to 
successfully administer electoral events, in particular the General Election. This became known as 
our Target Operating Model. A Design Council comprised of the Senior Management Team, a project 
team, and subject matter experts, was established for a series of workshops to discover how we 
wanted to work in the future, and what we wanted to change. This review process identified a 
number of changes to the organisation, which were managed through two official change processes 
in 2021/22.  
 
In 2022/23 the Commission implemented a Regional Review process that revised its enrolment and 
community engagement (ECE) function. This resulted in some smaller regional offices closing and 
ECE staff working from offices in the main centres with increased outreach to regions. 
 
See attached Commission internal decision documents and Board papers detailing these TOM and 
Regional Review processes: 
•  Operating Model Refresh project update (18 August 2021) 
•  TOM ‘Where to from here’ staff consultation document (1 November 2021) 
•  Electoral Commission decision document (26 January 2022) 
•  Target Operating Model Programme Update (18 May 2022) 
•  Enrolment & Community Engagement Regional Review decision document (9 June 2022) 
•  Regional review implementation plan (27 September 2022) 
•  Electoral Commission consultation document (2 November 2022) 
•  TOM programme closure and handover (14 December 2022) 
 
In the interests of transparency, we release responses to Official Information Act requests every 
three months. We will publish this response with your personal details redacted. 
 
You have the right under section 28(3) of the Act to make a complaint to the Ombudsman if you are 
not satisfied with the response to your request. Information about how to do this is available at 
www.ombudsman.parliament.nz or by phoning 0800 802 602.  
 
 
 
 
Electoral Commission 
Level 4, 34-42 Manners Street, PO Box 3220, Wellington 6140, New Zealand 
Telephone +64 4 495 0030     Fax +64 4 495 0031 
www.vote.nz  |  www.elections.nz 



 
Yours sincerely  
 
Ethan Tucker 
Principal Advisor Governance 
 
Appendix: List of attachments 
 

Attachment   Title 
Date 
A01 
EC Q1 Quarterly Report  
July-September 2022 
A02 
EC Q2 Quarterly Report 
October-December 2022 
A03 
EC Q3 Quarterly Report 
January-March 2023 
A04 
EC Q4 Quarterly Report 
April-June 2023 
A05 
Combined monthly reports  
July 2022 
A06 
Combined monthly reports  
August 2022 
A07 
Combined monthly reports  
September 2022 
A08 
Combined monthly reports  
October 2022 
A09 
Combined monthly reports  
January 2023 
A10 
Combined monthly reports  
February 2023 
A11 
Combined monthly reports  
March 2023 
A12 
Combined monthly reports  
April 2023 
A13 
Combined monthly reports  
May 2023 
A14 
Combined monthly reports  
June 2023 
A15 
Board paper: Operating Model refresh update 
18 August 2021 
A16 
Where to from here: staff pack 
1 November 2021 
A17 
EC decision document 
26 January 2022 
A18 
TOM programme update 
18 May 2022 
A19 
Regional review decision document 
9 June 2022 
A20 
ELT paper: Regional review implementation  
27 September 2022 
A20a 
Appendix A: Transition roadmap 
27 September 2022 
A21 
Final consultation document 
2 November 2022 
A22 
Board paper: TOM programme closure & handover  14 December 2022 
 
Electoral Commission 
Level 4, 34-42 Manners Street, PO Box 3220, Wellington 6140, New Zealand 
Telephone +64 4 495 0030     Fax +64 4 495 0031 
www.vote.nz  |  www.elections.nz