This is an HTML version of an attachment to the Official Information request 'COVID-19 vaccination advisory and governance group meeting minutes'.

1982
ACT 
INFORMATION 
OFFICIAL 
THE 
UNDER 
RELEASED 


1982
ACT 
INFORMATION 
OFFICIAL 
THE 
UNDER 
RELEASED 


1982
ACT 
INFORMATION 
OFFICIAL 
THE 
UNDER 
RELEASED 


1982
ACT 
INFORMATION 
OFFICIAL 
THE 
UNDER 
RELEASED 


1982
ACT 
INFORMATION 
OFFICIAL 
THE 
UNDER 
RELEASED 


1982
ACT 
INFORMATION 
OFFICIAL 
THE 
UNDER 
RELEASED 

Document 2
 
 
Out of scope
1982
ACT 
INFORMATION 
OFFICIAL 
THE 
UNDER 
RELEASED 

 


1982
ACT 
INFORMATION 
OFFICIAL 
THE 
UNDER 
RELEASED 


1982
ACT 
INFORMATION 
OFFICIAL 
THE 
UNDER 
RELEASED 


1982
ACT 
INFORMATION 
OFFICIAL 
THE 
UNDER 
RELEASED 

Document 2
Action 4:  incorporate the Medsafe DTC, CV-TAG advice and other relevant information  
into the Cabinet paper on readiness for general roll-out. 
Action 5a:  John Walsh to consider the communications required if NZ has to deploy 
the Janssen vaccine under urgency. 
Action 5b: Develop a ‘Plan B’ in the event NZ must roll out the Pfizer vaccine in an 
outbreak situation (where implementation does not rely on a state of emergency being 
declared). 
Action 6:  Clarify the mechanism/content to communicate the CV-TAG advice that the 
Pfizer vaccine can routinely be offered at any stage of pregnancy, 
Action 7:  ensure that Minister Verrall is advised of how it wil  be communicated that 
the Pfizer vaccine can routinely be offered at any stage of pregnancy. 

Programme progress against milestones  (Mat Parr/Andrew Bailey) 
Paper 3 considered: CVIP POAP  
1982
•  Service Design (Mat Parr/Andrew Bailey) 
•  Key issue as we move to scale is obviously confirmation of vaccine supply.  Based on 
plans we are on track until end June. 
ACT 
•  Our planning also has some ‘give’ in that it is based on 6 doses less 2%.  Wastage is 
decreasing over time. 
•  One documented risk associated with unconfirmed supply is that people who have 
had dose 1 might have to wait longer for dose 2.  However we have accepted the risk 
on the basis of past reliability.  Critical that we review delivery drop on 3 June. 
Group discussion: 
•  Jo Gibbs noted there are several DHBs ready to go should supply become available 
earlier. 
 
INFORMATION 
Strategy – implications of the Pfizer storage announcement 
Paper 5 considered – change to cold-chain storage timeframe – strategy check in 
•  SG considered this paper and noted the four points made on pages 2 and 3. 
Dr Bloomfield acknowledged the huge amount of work that had gone into preparing it. 
 
Action 16: Adjust the second noting point in Paper 5 to add missing words, and minute 
OFFICIAL 
accordingly. 
  •  Operations (Astrid Koornneef) 
THE 
Paper tabled – Target dates for DHB go-live on National Immunisation Booking System 
•  Astrid Koornneef circulated a table showing the target dates for DHB ‘go live’ on 
the national booking system, by region.  Two regions go live in the current week. 
•  There is a high level of engagement from DHBs on this work.  Astrid noted she is 
UNDER 
comfortable that this is well on track. 
 
•  Comms and Engagement (John Walsh) 
General communications discussion 
•  Focus on group 3 sequencing – CVIP working closely with wider Ministry comms 
team.   
RELEASED 
•  Planning session for group 4 scheduled for 2 June. 
•  Jo Gibbs noted a lit le nervousness from some DHBs about the wider communications 
on something they do not yet have capacity to deliver. 
•  Dr Bloomfield commended the work done to date. 
 
Paper 7 considered: Ethnic Communities engagement and communication plan 


 


1982
ACT 
INFORMATION 
OFFICIAL 
THE 
UNDER 
RELEASED 

Document 2
•  In developing the proposals for the necessary legislative change to support the new 
COVID-19 vaccinator role, we have undertaken ‘light’ consultation.  This 
acknowledges current wider sensitivities.  
•  There wil  be a ‘soft launch’.  Noted that the Minister is supportive of the work 
proceeding.  A ministerial announcement may potentially be made at some future 
point. 
 
Group discussion 
•  John Whaanga endorsed this work as positioning for future workforce development 
and expansion.  It contributed very well to the ‘legacy’ component of rollout.  
•  In response to a question, Fiona confirmed that DHBs and providers are literally 
‘waiting for the pack’ to arrive so they can begin with the training of people for this new 
role.  Some have already developed plans for working with Kaiāwhina workforce. 
 
1982
Decisions in relation to Paper 6: 
•  Agreed to recommendation 2 – “to a minimum requirement ratio of a maximum 1:6 
Supervisor: COVID-19 Vaccinator” 
ACT 
•  Agreed to recommendation 3 – “to the definition of Supervision in the context of the 
Vaccination Clinical Supervisor role, as described at paragraph 27 of the paper”. 
•  Agreed to recommendation 9 – “to amend the relevant COVID-19 Immunisation 
Service Standards and associated artefacts”.  (See note below
•  Agreed to receive further information on point 7 to enable a decision to be made by 
SG in the future 
•  Noted – points 1, 4, 5, 7 and 8. 
Note for the Minutes:  Recommendation 9 includes the training material – action 5 from 
INFORMATION 
meeting on Tuesday 11 May 
Action 10 - Give effect to the decisions in regard to this Paper 6. 
•  Logistics  
No separate update this week due to shorter meeting duration. 
OFFICIAL 
•  Post Event 
No separate update this week due to shorter meeting duration. 
THE 
•  Polynesian Rollout 
No separate update this week due to shorter meeting duration.  

Quality Framework (Luke Fieldes, Al ison Bennett) 
UNDER 
Papers 10 & 10a considered: Proposed Quality Framework for COVID-19 and powerpoint 
 
Alison Bennett updated on work to develop the Quality Framework (previously the Success 
Framework) 
•  The Quality Framework aims to establish expectations about services delivered under 
the CVIP, and how these are experienced by New Zealanders.  
•  Also allows us to assess the overall success of CVIP implementation. 
RELEASED 
•  Do not want to set targets – but want to be able to portray implementation in a 
successful light. 
•  Six key dimensions are proposed: effectiveness, equity, efficiency, experience, 
honouring Te Tiriti, sustainability/legacy impact. 
•  The current draft incorporates stakeholder consultation. Rich feedback has been 
received from the IIAG. 
 
 
Group discussion 

 

Document 2
•  Dr Bloomfield commended the work on the framework.  His main suggestion was to 
suggest that ‘safety’ be made explicit, noting that communications about the 
programme have always been reinforced it as being ‘safe and effective’. 
•  Mat Parr noted that efficiency is closely linked to how we manage supply and have 
everyone offered vaccination by year end. 
•  Sue Gordon agreed that the detail of the framework was very good, but agreed that 
fewer measures would make it easier to ‘tell the story’. 
 
Action 11: Put an outline of the framework into the forthcoming Cabinet paper on 
readiness for rollout.  
Action 12: Consider changes to the quality framework to ensure ‘safety’ is an explicit 
feature, and to consider whether/how efficiency could be combined with effectiveness. 

Programme risk update (David Nalder and risk owners) 
Paper 11 considered: CVIP Programme Status and Risk Summary – 1 June 2021 
1982
•  David Nalder advised that an exercise to match key risks to the Success (Quality) 
Framework had just been completed and he would report back to the Steering Group 
ACT 
in a fortnight. 
•  Dr Bloomfield noted that achieving equity objectives was a key risk. Jason Moses 
agreed that CVIP needed to be confident that DHBs understand their populations and 
how to reach them for vaccination rollout.  
•  Jason advised that DHBs are well engaged for rol out.  DHB plans have all been 
considered for equity, and some are very good.  Some have targets but others do not.  
He is encouraged by planning work to date, but the proof wil  be in implementation. 
No additional risks were raised by members. 
 
INFORMATION 
Action 13:  Bring paper to Steering Group 15 June meeting to show where controls are 
embedded and that risks are being appropriately managed. 

Real time assurance update (Colin MacDonald and Stephen Crombie) 
•  Reinforced the importance of finalising the accountability framework and receiving 
active plans from DHBs which show the framework as the basis of their future 
OFFICIAL 
performance.  The workshop scheduled for 3 June was important in supporting this. 

Privacy Impact Assessments  (Geo
THE  ff Gwyn) 
Paper 12 considered: National Booking System – Privacy Impact Assessments (internal 
memo and two significant assessment documents covering Pre-event and First Phase, and 
Second Phase) 
•  Geoff Gwyn noted that the Ministry had worked with the Of ice of the Privacy 
UNDER 
Commissioner and the Chief Government Privacy Officer to develop the assessments 
of Pre-event/First Phase, and Second Phase of development and planned release of 
the National Booking System (NBS). 
•  Assessment included verification against the 13 rules of the Health Information 
Privacy Code 2020.  
•  For Phase 2, all but two rules were low risk (storage/security of information, and 
accuracy of information) were medium risk. 
RELEASED 
Action 14:  Agreed to the next steps (set out on page 5 of the paper) as per 
recommendation 8 of the paper. 
 
 

 

Document 2

Any other business 
•  An outline Cabinet paper on CVIP Readiness for General Roll-out has been 
considered by the Minister’s office and wil  be considered by Cabinet on 8 June. 
Jo Wil iams/Mat Parr hold the pen to finalise. 
•  Sue Gordon noted a recent internal CVIP paper that mentioned consultation with 
specific organisational roles, one of which she holds.  She asked that authors ensure 
that relevant roles with the Ministry are consulted appropriately when drafting papers 
on matters of relevance to them. 
•  Dr Bloomfield acknowledged the significant amount of work that has been done to 
keep New Zealand free of COVID-19, in particular since the start of quarantine-free 
travel. 
 
Action 15.  Ensure that relevant roles with the Ministry are consulted appropriately on 
matters of relevance to them. 
1982
Action 17:  Ensure that implementation and comms approaches are informed by 
analytics and behavioural insights, and that the CVIP programme rollout is informed by 
and aligned with wider MoH intelligence in this regard. 
ACT 
 
 
 
Out of scope
INFORMATION 
OFFICIAL 
THE 
UNDER 
RELEASED 

 

Document 2
Out of scope
1982
ACT 
INFORMATION 
OFFICIAL 
THE 
UNDER 
RELEASED 

 

Document 2
Out of scope
1982
ACT 
INFORMATION 
OFFICIAL 
THE 
UNDER 
RELEASED 

 

Document 2
Out of scope
1982
ACT 
INFORMATION 
OFFICIAL 
THE 
UNDER 
RELEASED 
10 
 


1982
ACT 
INFORMATION 
OFFICIAL 
THE 
UNDER 
RELEASED 

Document 2

Operational update – progress last week (Jo Gibbs) 
Paper 2 considered:  COVID-19 Immunisation Programme Update 
•  Jo Gibbs noted that the Vaccine Ministers’ meeting was being used in a more 
structured way and now included an action tracker.  A demonstration of “Book my 
Vaccine” was also planned for Ministers. 
•  Dr Ashley Bloomfield endorsed that the recent meeting with Vaccine Ministers had 
been very productive, with endorsement to the key communications messaging 
surrounding the delivery of the new Pfizer supply and Groups 3 and 4.  It was noted 
that the actual detail of Pfizer vaccine delivery to New Zealand wil  not be publicised. 
•  Jo Gibbs indicated that currently most DHBs are flagging more capacity to vaccinate 
than we are allowing them to use at present.  
Action 2: Circulate the Action Tracker developed to support Vaccine Ministers’ 
meetings. 
1982
Action 3: Confirm that the Minister for COVID-19 made his media announcement 
confirming the supply of Pfizer in July 2021. 
 
ACT 
•  Post-event reporting 
 
•  Dr Tim Hanlon gave a brief update on the recent issue with a number of Serious AEFIs at 
s 9(2)(a)
. These 
had all been down-graded from anaphylaxis to hypersensitivity reaction. There was no 
batch issue identified. The Clinical Quality and Safety Team have connected with s 9(2)(a) 
 service standards and clinical governance.  

Standing item on science and technical advice through CV-TAG  (Dr Ian Town) 
 
INFORMATION 
•  Dr Ian Town advised that, following the recent confirmation from Pfizer, the Minister was 
likely to make an announcement relating to use of the Pfizer vaccine by pregnant women 
the following day.  MoH would write to CEOs before this announcement. 
•  There wil  also be an announcement this week about a new VAANZ research project into 
immunogenicity.  MBIE is providing $2 mil ion to support this.  Māori and Pasifika will be 
OFFICIAL 
strongly represented.  
•  Medsafe is expected to make its announcements about the Janssen vaccine in mid-June.  
Noted that a policy paper regarding use of the Janssen COVID-19 vaccine in 
THE 
New Zealand wil  be required. 
•  Some work is under way relating to targeted vaccination in an outbreak situation.  Andrew 
Olds of NRHCC is engaged on this work. 
 
•  Note: The discussion about
UNDER   CV-TAG consideration of the Medsafe ‘Decision to Use’ the 
Pfizer vaccine for those aged 12-15 years is recorded in section 7 of these Minutes. 
 
Action 4: Develop a paper on the ‘who/what/when re use of the Janssen vaccine within 

the New Zealand/CVIP context. 

Programme progress against milestones  (Andrew Bailey/Cam Elliott)   
Paper 4 considered: CVIP POAP – 4 June  
RELEASED 
Paper tabled: COVID-19 Vaccination Programme [A3 table of cost breakdowns] 
•  Cam Elliott tabled a paper showing original and revised forecasts re CVIP funding and 
the rationale for change.  He advised that before the May Budget, we had signalled an 
additional funding requirement of $350-400 mil ion to Ministers.  This has now been 
refined to $360 mil ion. 
•  Key changes relate to immunisation scheduling, and a big increase in activities 
supporting Equity.  There are some savings on the purchasing side likely to be offset. 

 

Document 2
•  We are actively engaged with Treasury.  Main feedback is they want absolute clarity of 
what is required and why. 
 
Group discussion 
•  Dr Bloomfield said that $360 mil ion is a significant amount of additional money and he 
will go through the figures in more detail. 
•  Jo Gibbs noted it was also useful to understand what are ‘commit ed costs’ 
irrespective of activity, and what costs are activity-dependent. 
•  Sue Gordon noted the need to think about COVID-19 costs and invoicing more widely, 
cautioning that we do not want to find ourselves in a huge ‘wash up’ situation with 
DHBs. 
 
•  Equity (Jason Moses) 
Jason Moses advised that the current focus is ensuring enough is being done to promote and 
1982
achieve equity through provider implementation plans.  Planning is currently a mix of 
production targets and narrative. 
General discussion 
ACT 
•  Dr Bloomfield advised that he has been concerned to see the flu vaccination rates this 
year which show Māori at below 80%.  This has real implications for COVID-19 
vaccination. 
•  Dr Bloomfield emphasised the critical importance of all DHBs having a very strong 
implementation focus on equity.  He asked if DHBs had actual production targets.  
This would help give the Ministry the level of granularity required in terms of 
monitoring 
•  Jason indicated that about 8 DHBs have production targets.  Some are stronger with 
their equity narrative.  He cited Southern DHB as a good example. 
INFORMATION 
•  Dr Dale Bramley supported this, noting he held similar concerns.  He agreed with the 
idea of providing suggestions to DHB chief executives about actions and approaches 
they could take. 
•  Jo Gibbs indicated that DHBs should all be well aware of the expectations and noted 
that equity, workforce and data/digital were standard items for discussion with DHBs 
and included in their accountability framework. 
OFFICIAL 
 
 
•  National Booking System (A
THE  strid Koornneef) 
Astrid Koornneef advised that the booking system was now being rolled out in some DHBs. 
•  The key question was whether we wanted a ‘one system for all’ approach, or to be 
able to take different approaches where required e.g. for dif erent types of provider. 
•  A centralised approach offers a number of benefits including an ability to see the 
UNDER 
whole customer journey, to monitor and measure progress and success, and better 
ability to maintain data integrity. 
•  Some of the disbenefits include the fact the booking system is not integrated with the 
CIR (immunisation register), gaps in overall data, and the fact that ‘all provider’ 
onboarding is not aligned to the roll-out sequencing.  To achieve this would require 
significant resource effort.  Delayed start is a likely consequence. 
•  Astrid also noted that uptake by the primary care sector may be variable – many 
RELEASED 
general practices have well-developed, well-recognised systems which they prefer to 
continue to use.  Pharmacies appear to have more readiness to accept the booking 
system. 
Group discussion: 
There was robust discussion over the extent to which the National Booking System should or 
should not be mandated: 

 

Document 2
•  Jo Gibbs noted that it may be necessary to mandate the booking system for any 
primary care or hauora providers who do not have their own system already. 
•  Shayne Hunter noted that there wil  always be a data gap, regardless of whether there 
is a centralised system or not, because not everyone wil  book.  He had spent a lot of 
time with primary care providers and noted that many operate multiple systems.  He 
cautioned about the need to be clear that we understand these before we mandate 
additional systems. 
•  Stephen Crombie and Colin MacDonald endorsed this, saying that there was a risk of 
adding uncertainty and variability into primary care. 
•  Jo Gibbs agreed that the ‘mandating’ may be about the need to provide certain 
information, rather than the mechanism through which it is provided. 
•  In response to a question from Dr Bloomfield, Astrid confirmed that a provider not 
using the booking system wil  not appear as a ‘provider option’ for people who choose 
to book through the system.  Michael Dreyer noted that in the UK, providers who 1982
wanted to access the ‘pool’ of people wanting to be vaccinated therefore used the 
centralised booking system. 
•  Michael Dreyer also noted that at this point the booking system is not yet proven.
ACT    He 
felt mandating would be premature.  Sue Gordon agreed that there would need to be a 
delay in roll-out if the booking system was to be mandated. 
•  Dr Dale Bramley noted that we need visibility of what is going on, and where and 
asked if standardised tracking and reporting would consolidate those views? 
•  It was agreed that the fundamental information needed for success of the programme 
is whether someone has been vaccinated, and who they were. 
•  Maree Roberts noted her understanding that ministerial interest was in assuring that 
as many New Zealanders as possible received their vaccinations. 
 
INFORMATION 
•  National Call Centre (Astrid Koornneef) 
Astrid Koornneef updated that she has met a group of the large government agencies 
(including MBIE, IRD, MSD, Internal Affairs, ACC) to discuss their ability to provide surge 
capacity for messaging for Group 3.  OFFICIAL 
•  CVIP needs to be cleared about what we expect ‘surge’ to look like and she will be 
getting back in touch with those she met to clarify this and offer assistance to remove 
any barriers. 
THE 
•  Initial indications are that the ability of these agencies to scale up is limited, and only 
MBIE and ACC said they may have some capacity.  However they do not have 
weekend capacity and have month-ed commitments. 
•  We have asked DHBs to further scale up their call centres as they are likely to need 
some level of surge capacity to handle bookings. 
UNDER 
  •  SRO Workshop (Fiona Michel) 
Fiona Michael advised that the workshop of Senior Responsible Of icers was held on the 
previous Thursday with al  DHBs except Tairāwhiti (fog cancelled flight) in personal 
attendance.  It as a constructive workshop.  Key issues covered: 
•  Attendees
RELEASED   acknowledged the need for dependability and confidence in the process as 
the vaccination programme rolls out. 
•  Discussion on how DHBs can bet er align delivery processes, including for scale-up. 
•  Looked at ‘pain points’ and ‘what works well’.  Attendees were happy to share 
experiences and learnings. 
•  A good discussion on ‘human factors’ surfaced dif erences between what is important 
to government, vs Chairs, vs CEOs, vs the consumer. 
•  Considerable discussion that ‘alignment’ does not mean ‘consistency’. For example it 
was agreed there wil  be valid reasons why large, medium, and small DHBs may all 

 

Document 2
have different approaches to the same broad issue depending on the size of their 
DHB. 
 
•  Comms and Engagement (John Walsh) 
Papers 5, 5a and 5b considered: Comms and Engagement support for COVID-19 vaccine 
rollout 
John Walsh advised of the several big announcements for the week: 
•  Confirmation that New Zealand wil  receive 1 mil ion doses of the Pfizer COVID-19 
vaccine during July 2021; 
•  Confirmation of high level information of Group 4 roll-out; 
•  Decisions relating to the ability of 12-15 year olds to receive the Pfizer vaccine; 
•  A decision from Medsafe re use of the Janssen vaccine in New Zealand; 
•  Announcement of dates for the mass vaccination clinic. 
1982
 
John also advised that: 
•  Campaign planning for Group 4 wil  be completed by 11 June. 
ACT 
•  Some in Group 3, who had expectations that they would have had their vaccination 
date/s confirmed by now, have become a lit le unsettled and this is evident in some 
media coverage.  John noted that members of the disability community were amongst 
those keen to see action. 
Group discussion: 
•  Dr Bloomfield noted that the more information we can provide to the public about 
‘when and how’ the better. 
 
INFORMATION 
•  Workforce (Fiona Michel) 
Fiona updated on workforce statistics: 
•  About 7,000 trained vaccinators as at 8 June.  
•  Percentage of Māori vaccinators is still at 9.18% - a slight drop over the previous 
fortnight. 
OFFICIAL 
 
Paper 6: Employment Relations and the COVID-19 Vaccinators 
THE 
•  Commencement of the new role of COVID-19 Vaccinator was recently gazetted. 
•  Rates of pay and terms and conditions of employment have been agreed with the PSA 
and APEX.  NZNO continues to oppose the role.  
Group discussion 
UNDER 
•  Dr Dale Bramley noted his broad support for the COVID-19 role and proposals, seeing 
the legacy opportunities from creation of this role. 
•  Fiona clarified that DHBs (rather than MoH) would employ many of those in the new 
role and the recommended pay rates related to DHB employment terms and 
conditions. 
•  Commissioned providers may choose to employ COVID-19 vaccinators directly via a 
collective or individual employment agreement.  DHBs should fund these roles in line 
with the D
RELEASED  HB recommended pay rates. 
Decisions: 
Agreed that COVID-19 Vaccinators will be employed via DHBs rather than the Ministry 

of Health; 
Noted that some commissioned providers may choose to employ COVID-19 
Vaccinators directly; 
Agreed that the existing PSA and APEX collective agreements with DHBs can be used 
to provide coverage for the role of COVID-19 Vaccinator; 

 


1982
ACT 
INFORMATION 
OFFICIAL 
THE 
UNDER 
RELEASED 

Document 2
•  Following feedback from Dr Bloomfield, ‘Safety’ had now been included as a headline 
measure.  The four headline indicators (ef iciency, equity, safety, experience) are all 
considered to have direct alignment with the success dimension. 
Group discussion 
•  Dr Bloomfield noted he was happy with how the framework was progressing. 
•  Jo Gibbs suggested further consideration be given to having ‘not completed vaccine 
course within six weeks’ as a safety measure.  She noted that due to supply 
constraints, some people are being delayed longer than this. 
•  Dr Dale Bramley suggested consideration by given to adding ‘equity’ to the box on 
page 2. 
Action 8:  Al ison Bennett and Jo Gibbs wil  further consider the ‘six weeks’ safety 
measure offline, and consider how equity can be added as suggested. 
1982

Review of non-residents’ eligibility (Wendy Il ingworth) 
Paper 9 considered: Review of non-residents’ eligibility for COVID-19 vaccines – 4 June 2021 
ACT 
•  Wendy Il ingworth, deputising for Cassie Pickett, advised that under the COVID-19 
Eligibility Direction 2021, everyone in NZ is eligible to receive the COVID-19 vaccine 
regardless of their immigration status.  The Direction followed Cabinet decisions about 
Quarantine Free Travel. 
•  Vaccine eligibility settings have been reviewed following changes to border settings.  
However border settings are likely to continue to change.  Therefore rather than 
change the eligibility direction, operational tools should be used to encourage visitors 
to NZ to be vaccinated in their own country.  Wider QFT decisions would continue to 
be monitored. 
INFORMATION 
Group discussion 
•  The meeting agreed that the population cohort most likely to seek a COVID-19 
vaccination in NZ is people who are in Australia legitimately, who are not Australian 
citizens, and who decide to go to NZ to be vaccinated. 
•  Dr Bloomfield made a number of points: 
o  there were difficulties in achieving a balance if offering to vaccinate overseas 
OFFICIAL 
nationals on holiday here, when many NZers are stil  waiting for their first 
vaccination; 
o  non-residents may be offered vaccination in NZ in certain circumstances e.g. if 
THE 
there is an outbreak while they are here; 
o  We also need to consider people here for special immigration purposes; and 
New Zealanders posted overseas who are back in NZ for a few weeks. 
•  Dr Bloomfield requested that the paper be adjusted to provide more specificity around 
UNDER 
the latter part of the paper. 
Action 9:  Amend paper to strengthen the proposed actions/advice about the 
parameters for receiving a COVID-19 vaccination in New Zealand, and on ways to 
encourage visitors to New Zealand to be vaccinated in their own country. 

Decision to use Pfizer vaccine for 12-15 year olds (Al ison Bennett) 
Paper 10 consider
RELEASED  ed: Decision to Use Comirnaty (Pfizer/BioNTech) COVID-19 Vaccine for 
children who are aged 12-15 years 
Al ison Bennett advised: 
•  At the time of the Cabinet decision to use the Pfizer vaccine for roll-out in New 
Zealand, clinical trials had not included those aged under 16 years.  Pfizer has now 
applied to allow the vaccine to be used in NZ by those aged 12-15 years. 
•  Medsafe is working with Crown Law Of ice re use of the vaccine by those aged 12-15 
years. 

 

Document 2
•  The paper sought Steering Group decision re how to incorporate this age group into 
roll-out for groups 1 to 3. 
Group discussion 
•  There was considerable discussion on this issue.  If made now, a decision could be 
included in the “Readiness for Roll-out” paper to be considered by Cabinet on 14 June. 
•  However, MoH would generally take a decision after Medsafe has issued its ‘Decision to 
Use’ and the CV-TAG has considered the mat er and provided its technical advice to 
MoH.  
•  Dr Ian Town advised that CV-TAG was awaiting Medsafe consideration/conditions with 
interest.  One potential safety issue emerging is risk of myocarditis for younger people.  
However he said the ‘concerns’ re Pfizer were not so much systemic safety issues as they 
were that trials have only been held on small numbers.  So there was a balance to be 
considered.   
1982
•  Dr Bloomfield noted that ultimately Cabinet would need to make the decision regarding 
extension of use for the purposes of roll-out.  He asked for some changes to be made to 
the paper but also recognised the desirability of prompt decision-making.  ACT 
 
Action 10:  At Friday’s meeting ask Vaccine Ministers to give a ‘power to act’ to some 
Ministers so that decisions re use of the Pfizer vaccine in roll-out can be progressed 
promptly following Medsafe and CV-TAG consideration.  [Andrew Bailey/Jenny 
Stevens] 
Action 11:  Amend the Cabinet paper on readiness for roll-out to note that Cabinet wil  

be asked for a decision once Medsafe has made its decision and advice has been 
received from CV-TAG.  [Mat Parr/ Jo WIlliams]  INFORMATION 
Action 12:  Consider whether the policy advice should be amended to ‘extend the age 
range for provisional approval of the vaccine.  [Al ison Bennett] 

Proposed assurance framework (David Nalder) 
Paper 11 considered: CVIP Assurance Framework – 4 June 2021 
OFFICIAL 
•  David stated that successful rollout of vaccinations relied on effective design, 
alignment of activity, and adequate controls. 
•  This paper aimed to describe how the programme wil  define its future assurance 
THE 
needs to ensure that what is expected is done, and that critical controls relied on to 
managed risk are in place and are working as expected.  This includes both within the 
Ministry and DHBs.  There is a strong focus on using BAU processes wherever 
practicable. 
•  Letters of Readiness wil  need to be agreed with DHBs to give the Ministry confidence 
UNDER 
of their final approach to rollout. 
 
(Proposed assurance framework – Cont.) 
Group discussion 
•  Dr Bloomfield commended David on this work, saying the programme overall now had 
a high degree of confidence from Vaccine Ministers.  He commended the table on 
RELEASED 
page 6, which showed the ‘fit’ of wider programme management and accountability 
documents with the proposed approach. 
•  The external assurers, Colin MacDonald and Stephen Crombie, endorsed that the 
document was ‘comprehensive but achievable’.  They supported its shift from 
dependency on external assurers to self-management. 
•  A caution was noted to ensure the adequacy of DHB resourcing in supporting delivery 
under the framework. 

 

Document 2
•  Sue Gordon also suggested that consideration be given to expanding the ‘three lines 
of defence’ model within the framework. 
Action 13:  Ensure that the Assurance Framework is a scheduled time for robust 
discussion at the next Steering Group meeting (15 June). 

Any other business 
Nil. 
 
 
 
 
1982
ACT 
INFORMATION 
OFFICIAL 
THE 
UNDER 
RELEASED 

 

Document 2
 
Out of scope
1982
ACT 
INFORMATION 
OFFICIAL 
THE 
UNDER 
RELEASED 
10 
 

Document 2
Out of scope
1982
ACT 
INFORMATION 
OFFICIAL 
THE 
UNDER 
RELEASED 
 

Document 2
Out of scope
1982
ACT 
INFORMATION 
OFFICIAL 
THE 
 
UNDER 
RELEASED 
12